Performance Marketing Manager mit Organisationstalent (m/w/d)

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Job Detail

  • Job-ID 13359

Job-Beschreibung

POV: Es ist 17:30 Uhr und du klappst glücklich dein MacBook zu. Durch dein strukturiertes Vorgehen hast du heute mal wieder so richtig den Marketing-Dschungel aufgeräumt: In den Werbekonten, die du betreust, kann man (theoretisch) vom Boden essen und deine messerscharfen Briefings wurden alle auf Anhieb richtig verstanden. Du merkst hier geht es richtig ab, denn statt ausschließlich auf Ad Accounts zu starren, bist du hier die treibende Kraft dafür, dass aus den Daten auch die richtigen Schlüsse gezogen und dann reibungslos umgesetzt werden. Klingt das für dich fast zu gut, um wahr zu sein? Dann lies weiter. Wir suchen nämlich jemanden wie dich, um mit unserer Paid Social Agentur weiter erfolgreich zu wachsen. Aufgaben

Media Buying: Du verwaltest hohe 6-stellige Monatsbudgets, hast alle wichtigen KPIs im Blick und erstellst Creative-Auswertungen, Dashboards & Reportings.
Konzeption: Durch Skripte & Storyboards briefst du besprochene Ideen verständlich bei Design Teams, Creator: innen und Video-Editor: innen ein.
Creator Sourcing: Über Plattformen & Marktplätze findest du talentierte Content Creator, verhandelst die Details und übernimmst die Abwicklung und Kommunikation.
Review: Mit deinem Auge für Details sicherst du unseren Qualitätsanspruch und gibst Bilder, Animationen und Videos für den nächsten Produktionsschritt frei.
Organisationstalent: Du kümmerst dich um das Projektmanagement für interne Themen wie Agentur-Events oder Content-Creation und sorgst für reibungslose Abläufe und Umsetzung.
Qualifikation

Bisherige Stationen: Paid Social Agenturerfahrung in Media Buying und/oder Creative Strategy
Experience: Mindestens 1-3 Jahre Berufserfahrung in einer Marketing Agentur, Umgang mit monatlich 6-stelligen Werbebudgets auf Meta oder TikTok
Mindset: Du hast Bock neue Dinge zu lernen und dich ab Tag 1 im Team einzubringen.
Ausbildung/Studium: Abgeschlossenes Studium/Ausbildung in Medien, BWL oder Marketing (deine heutige Leistung ist uns aber wichtiger)
Sprachen: Deutsch & Englisch
Benefits

Ownership: Du darfst direkt ran und hast ab Tag 1 deinen eigenen Verantwortungsbereich. Du gestaltest Prozesse mit und wächst an unserer offenen Fehlerkultur.
Lernkurve: Weiterbildung während der Arbeitszeit wird nicht nur “geduldet”, sondern supported. Agenturgründer Tim ist dein direkter Ansprechpartner und steht dir regelmäßig mit 1:1 Sparring zur Seite.
Arbeitsumfeld: Wir glauben fest an Agentur 2.0: Arbeiten auf Augenhöhe (auch mit unseren Kund: innen), feste Arbeitszeiten und ein klarer Feierabend sind für uns Selbstverständlichkeit.
Urlaub: 30 Urlaubstage
Flexibilität: 2x im Monat gemeinsam in Berlin, die restliche Zeit deutschlandweit remote – 4 Wochen im Jahr sogar von überall („work from anywhere“ policy).
Workation: Wir treffen uns mindestens 2x im Jahr mit dem gesamten Team für Workshops und Get Togethers.
Also, bewirb dich noch heute und setze dich an unserer Seite dafür ein, profitable Werbeanzeigen zu erstellen, die wirklich(!) jemand sehen will. Wir freuen uns schon darauf, dich bald kennenzulernen! Ps: Du kannst Tim auch auf Linkedin schreiben, wir mögen es nämlich schnell und unkompliziert: https://www.linkedin.com/in/tim-lamprecht/

Bitte verweise auf Remote-Life bei deiner Bewerbung